辖区电网已安全运行6500多天，参加了2014年全国“安康杯”比赛并获得优胜队称号……这是今年新会供电局七宝供电局交出的一份漂亮成绩单。该院认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，将“安康杯”竞赛纳入整体工作计划，保障了职工的安全生产权和健康权，保障了安全可靠供电。
全国“安康杯”比赛中，七宝供电所全体职工以“安康杯”精神为指导，在安全生产实践中，大力推广以人为本的安全生产措施，结合电网生产各阶段工作重点，合理安排学习内容。通过树立科学标杆，可以在业余时间学习借鉴兄弟单位建设的先进经验。此外，学院不断完善自身管理，提高队伍建设水平，引导员工树立“我要安全”的思想，掌握“我会安全”的技能，使全体员工思路清晰、方向明、不违章、不违纪，确保了学院安全生产工作的顺利开展。
为进一步提高员工凝聚力，该院工会实行三级劳动保护网络。一是工会工作人员经常深入一线施工现场和生产班组，检查安全措施落实情况、工作环境和劳动防护用品使用管理情况，防范安全隐患。二是按照职业健康管理标准，向员工宣传职业健康知识，举办急救知识培训，积极开展“冬送温暖，夏送清凉”活动。三是工会配合一线队伍对应急药品使用进行监督管理，定期组织员工到市级医院体检，及时掌握其身体状况，做好疾病防控工作，定期参加健康讲座。此外，我们利用业余时间到工人之家走访贫困群众、提问，帮助他们解决工作生活中的实际困难，保证他们在工作中始终保持良好的精神状态。
重视企业安全文化建设也是学院的特色之一。该院积极开展“安全生产大讨论”活动，参加了“安全生产风险管理体系知识竞赛”“安全演讲比赛”“信息安全知识竞赛”等。，以此来拧紧员工安全思想的“发条”。此外，安全文化建设的触角也延伸至社会，学院不定期组织新会区小学生参观学习，举办“我要安全用电”讲座，努力在国内外营造“关爱生命、关注安全”的安全文化氛围。文/江妍